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공단 현장 감사 제출 서류 총정리 - 산업안전 점검 완벽 준비 가이드 공단 현장 감사는 단순히 서류를 확인하는 절차가 아닙니다. 사업장의 안전보건관리체계 구축 수준, 법령 준수 상태, 재해 예방 노력을 종합적으로 평가하는 중요한 과정입니다.서류 준비가 미흡하면 단순한 지적에 그치지 않고, 과태료 부과는 물론 사업장의 신뢰도에도 큰 타격을 줄 수 있습니다.이번 글에서는 공단 감사에 대비해 반드시 제출해야 할 서류 리스트와, 준비 시 주의할 점까지 체계적으로 정리해드리겠습니다.1. 공단 현장 감사 주요 제출 서류 리스트안전보건관리체계 관련 서류안전보건관리규정조직도 및 안전보건관리자·보건관리자 선임신고서산업안전보건위원회 구성 서류 및 회의록(해당 시)자율점검 실시 계획서 및 결과 보고서위험성평가 및 자체 점검 서류최신 위험성평가 결과 보고서위험요인 개선 이력 및 조치사항 보고서.. 환경안전보건 2025. 4. 27.
고용노동부 산업안전 점검 대응법 총정리 - 패트롤 점검까지 완벽 준비하기 고용노동부 산업안전 점검은 단순한 행정 절차가 아닙니다. 사업장의 안전보건관리체계 구축 여부, 법규 준수 상태, 사고 예방 노력을 직접 확인하는 중요한 과정입니다.특히 2024년부터 패트롤 점검이 더욱 강화되면서, 사전 준비 없는 대응은 큰 리스크로 이어질 수 있습니다. 제대로 준비하지 못하면 과태료 부과는 물론, 심각할 경우 형사처벌까지 이어질 수 있습니다.이 글에서는 점검 대비 사전 준비부터 현장 대응, 점검 이후 사후조치까지 실전형 가이드를 제공하겠습니다.1. 고용노동부 산업안전 점검 개요고용노동부의 산업안전 점검은 다음과 같이 구분됩니다.정기 감독: 일정 주기로 대규모 사업장, 고위험 업종을 대상으로 실시특별 감독: 중대재해 발생 사업장 또는 법 위반 의심 사업장 대상패트롤 점검: 추락, 끼임 등.. 환경안전보건 2025. 4. 27.
산업안전보건공단 역할과 주요 서비스 총정리 - 지원사업부터 인증제도까지 한국산업안전보건공단(KOSHA)은 대한민국 산업현장의 안전과 건강을 지키기 위해 설립된 고용노동부 산하 준정부기관입니다. 단순한 관리감독 기관이 아니라, 현장에서 바로 활용할 수 있는 다양한 지원사업, 교육, 인증 프로그램을 운영하여 산업재해 예방과 근로자 건강 증진에 기여하고 있습니다.이번 글에서는 산업안전보건공단의 주요 역할과 실무자가 바로 활용할 수 있는 서비스를 체계적으로 정리해드리겠습니다. 단순 정보 나열을 넘어, 실제 현장에서 어떻게 활용할 수 있는지까지 구체적으로 안내합니다.1. 산업안전보건공단이란?설립 배경: 1987년, 산업재해 예방을 전문적으로 수행하기 위해 설립소속: 고용노동부 산하 준정부기관목적: 산업재해 예방, 근로자 건강 보호, 안전보건 문화 확산공단은 단순 행정기관이 아니라, .. 환경안전보건 2025. 4. 27.
산업안전보건법 휴게시설 설치 기준 총정리 - 50인 이상 사업장 필수 요건 근로자의 휴식권은 단순한 복지 혜택이 아니라, 산업안전보건법에 따라 보장되어야 할 법적 의무사항입니다. 특히 2022년 개정된 법령에 따라 일정 규모 이상의 사업장은 반드시 휴게시설을 설치하고 적절히 관리해야 합니다.이 글에서는 휴게시설 설치가 필요한 사업장 기준부터, 설치 면적과 설비 조건, 도급인 책임까지 실무자가 알아야 할 핵심사항을 한눈에 정리해드리겠습니다. 실질적인 안전보건관리체계 구축을 위해 꼭 알아야 할 내용입니다.1. 산업안전보건법상 휴게시설 설치 의무 대상산업안전보건법 시행규칙 제194조의2에 따라 다음과 같은 사업장에는 휴게시설 설치가 의무화되어 있습니다.설치 의무 대상상시 근로자 50인 이상 사업장: 업종에 관계없이 설치 의무상시 근로자 20인 이상 사업장 중 고위험 작업장:고온(30.. 환경안전보건 2025. 4. 27.
중대재해처벌법과 안전관리자의 역할 총정리 - 책임과 실무 대응법 2022년부터 시행된 중대재해처벌법은 기업 경영에 큰 변화를 가져왔습니다. 이제 산업재해가 발생하면 단순한 과태료를 넘어, 사업주나 경영책임자에게 형사책임이 부과될 수 있습니다.이 변화 속에서 안전관리자의 역할은 더욱 중요해졌습니다. 단순히 사고를 예방하는 수준을 넘어, 법에서 요구하는 안전보건관리체계 구축과 이행을 실질적으로 책임지는 실무자가 된 것입니다.이 글에서는 중대재해처벌법의 기본 개념부터 안전관리자의 구체적인 역할, 실무 대응 방법까지 체계적으로 정리해드리겠습니다.1. 중대재해처벌법이란?중대재해처벌법은 근로자의 사망, 중대한 부상 또는 직업성 질병이 발생했을 때, 사업주나 경영책임자에게 형사처벌을 부과하는 법입니다.적용 대상: 상시 근로자 5인 이상 사업장 전체핵심 의무: 안전보건관리체계 구축.. 환경안전보건 2025. 4. 27.

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